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COPERTURE COLLETTIVE

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COPERTURE SANITARIE
COLLETTIVE AZIENDALI

COPERTURE SANITARIE COLLETTIVE AZIENDALI

 

CAMPA realizza coperture sanitarie aziendali personalizzate in base alle esigenze dell’Azienda e dei Dipendenti. In questo modo l’Azienda può garantire attraverso un accordo collettivo una copertura integrativa alle prestazioni del SSN in favore dei propri Dipendenti (per tutti o solo per alcune categorie).

Le coperture aziendali prevedono assistenza per
 
•   Ricoveri con o senza intervento chirurgico in ospedali e case di cura
•   Analisi di laboratorio
•   Accertamenti diagnostici e strumentali
•   Visite Specialistiche
•   Interventi ambulatoriali
•   Esami di alta specializzazione diagnostica
•   Odontoiatria 
•   Ticket
•   Diarie da ricovero
•   Assistenza infermieristica
•   Trasporto in ambulanza

 

Le coperture sanitarie aziendali sono particolarmente vantaggiose sia per l’Azienda sia per i Dipendenti.


ECCO IN SINTESI I VANTAGGI

PER L’AZIENDA

  • i contributi per la copertura sanitaria sono interamente deducibili dal reddito d’impresa;
  • non rientrano nella retribuzione per cui l’azienda non deve pagare oneri fiscali;
  • ma versa solo un contributo previdenziale ridotto.
 

PER IL DIPENDENTE

  • riceve un importo netto per la copertura sanitaria pari al versamento effettuato dal datore di lavoro;
  • ottiene il rimborso delle spese sanitarie;
  • anche il contributo da lui versato alla cassa per sé e per i familiari è fiscalmente deducibile dal reddito imponibile.
 

IL RISULTATO

Un risparmio per l’Azienda

Una maggiore fidelizzazione e valorizzazione del dipendente che non subisce gravose ritenute e può contare su una copertura sanitaria integrativa che gli consente di effettuare le prestazioni presso i centri convenzionati senza anticipare la spesa e senza liste di attesa.

Realizzare una convenzione con la CAMPA per attivare una copertura sanitaria collettiva può essere più conveniente di un aumento retributivo.

Contatta i nostri uffici per avere una consulenza gratuita per attivare una copertura aziendale.

Scarica il Folder Speciale Aziende per saperne di più.

 
 
 
 

COME ATTIVARE
COPERTURA SANITARIA AZIENDALE

Come attivare una copertura sanitaria integrativa aziendale

Le aziende che intendono attivare una copertura sanitaria a favore dei propri dipendenti o in adempimento di un obbligo contrattuale o di un regolamento interno aziendale, realizzano una Convenzione con la CAMPA con cui concordano la tipologia di copertura e provvedono al versamento dei contributi di assistenza sanitaria ai sensi dell’art. 51 del TUIR.

Comunicano l’elenco di tutti i propri dipendenti a cui deve essere garantita l’assistenza sanitaria integrativa.
I medesimi diventano automaticamente assistiti dal Fondo Sanitario pluriaziendale CAMPA.
Possono mantenere la copertura fino a quando risultano in servizio. Successivamente possono scegliere di continuare ad avvalersi di una copertura sanitaria divenendo Soci della CAMPA ad adesione volontaria selezionando una delle formule per privati e famiglie del Piano di Assistenza. Solitamente possono estendere la copertura sanitaria aziendale a tutto il nucleo familiare convivente (coniuge / convivente more uxorio e figli).

 
 

PROPOSTE DI
COPERTURE AZIENDALI

PROPOSTE DI COPERTURE AZIENDALI

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Ufficio Iscrizioni:Tel. 051 6490098 - iscrizioni@campa.it


Ufficio Fondo Sanitario:Tel. 051.269967 interno 2 - fondosanitario@campa.it



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Copertura Sanitaria già attivata: